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机构介绍
2016年10月16日23:03   浏览:1737次  

  吉林师范大学学生就业工作处成立于2007年5月,下设一个就业指导专家委员会和就业指导管理科、就业市场研发科两个科室,现有专职就业指导工作人员8人。

  部门主要职责为:负责全校本科生、研究生就业工作;根据国家的现行就业方针、政策和规定及学校工作意见,制订学校的就业政策、制度、计划,并组织实施;领导、督查、协调、考核各学院就业工作;开展全校学生的就业指导、咨询活动,组织各类就业指导讲座,帮助学生规划职业生涯;制定就业指导课程教学计划,编写课程大纲,安排教师授课;制定就业市场开发方案,拓宽就业渠道,联络用人单位,收集需求信息,组织就业供需洽谈会和毕业生推介工作;开展毕业生资格审查工作,制定就业方案,办理签约派遣及调整改派事宜;开展毕业生质量跟踪调查工作,进行就业调查研究,为学校教育改革和人才培养提供依据;开展毕业教育,办理毕业离校手续,处理毕业生遗留问题;开展毕业生就业指导工作队伍建设与培训工作;做好就业工作网的建立、管理和维护工作,开展网上招聘活动等。

  吉林师范大学学生就业工作处作为学校研究生和本科生的就业工作服务部门,在校党委的领导下不断向一流的高校学生就业工作服务中心迈进。多年来,学校高度重视就业工作,始终将其作为学校发展的生命线,秉持“全员重视就业、全员参与就业”的工作理念,遵循“以综合培养为核心,以规划指导为基础,以市场培育为突破,以完善机制为保障”的指导思想,努力构建符合亚博APP实际的就业工作新格局。拥有多间就业咨询室、信息发布厅、试讲室、洽谈室等会场和先进的会场设备,可以为学生提供面对面的职业咨询和辅导,为用人单位进校举办招聘会、宣讲会、咨询会等活动提供场地。

  学生就业工作处始终以“服务学生、服务基层、服务社会”为宗旨,全心全意为毕业生和用人单位提供高效优质的服务,搭建起了良好的交流平台,得到了广大毕业生和用人单位的好评。连续6次被吉林省政府授予“高校就业工作先进集体”荣誉称号。《人民日报》、《光明日报》、《中国教育报》等多家媒体对亚博APP就业工作予以报道。学校人才培养质量和就业工作质量基本促成了毕业生满意、家长满意、学校满意、用人单位满意的多赢局面。


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